Tuition of 4-Year Colleges 4.5% Lower in 2012

South Korea (대한민국)

4 Yıllık Üniversitelerin Öğrenim Ücretleri 2012’de %4.5 Daha Az

2012 için 4 yıllık üniversitelerin ortalama harç ücreti geçen yıla oranla %4.5 daha az.

Eğitim, Bilim ve Teknoloji Bakanlığı ve Kore Üniversite Eğitim Konseyi çarşamba günü “Kore’de Yüksek Öğrenim” adlı web sitesinde 186 dört yıllık üniversitenin 2012 harç oranlarını listeledi.

4 yıllık üniversitelerin ortalama öğrenim ücretleri bu yıl 6.7 milyonda kaldı. Devlet üniversitelerinin harçları ortalama 4.1 milyon wonda kalırken özel üniversitelerin 7.4 milyon wondu.

Öğrenim ücreti 8 milyon wonu geçen üniversitelerin sayısı geçen yılki 50’den bu yıl 24’e düştü. Bu üniversiteler arasında Yonsei Üniversitesi, Kore Havacılık Üniversitesi and Ewha Kadın Üniversitesi bulunmakta.

Bu sırada 4 üniversite geçen yıla göre harçlarını artırdı. Bunlar, Ulsan Ulusal Bilim ve Teknoloji Enstitüsü, Kore Ulusal Eğitim Üniversitesi ve Daeshin Üniversitesi.

ji-young park

The average tuition of four-year colleges for 2012 was found be four-and-a-half percent lower compared to last year.

The Ministry of Education, Science and Technology and the Korean Council for University Education listed on Wednesday the 2012 tuition rates of 186 four-year colleges on the Web site “Higher Education in Korea.”

The average tuition of four-year colleges stood at six-point-seven million won this year. Tuition of national universities stood at an average four-point-one million won and private universities seven-point-four million won.

The number of universities whose tuition surpassed eight million won reached 24 this year, down from 50 last year. Among such universities are Yonsei University, Korea Aerospace University and Ewha Womans University.

Meanwhile, four universities raised their tuition from last year. They are Ulsan National Institute of Science and Technology, Korea National University of Education and Daeshin University.

KBSWorld-29.2.2012

You can leave a response, or trackback from your own site.

Leave a Reply

You must be logged in to post a comment.